绩效主管 申请职位 >
- 职位类型：选择值
- 薪金待遇：面议
- 招聘部门：
- 招聘人数：不限
- 发布日期：1970-01-01
- 截止日期：
- 工作地区：广东省-深圳
- 现所在地：不限
- 学历要求：本科
- 工作年限：3
- 年龄要求：不限
- 性别要求：不限
职位描述
1、组织各部门开展岗位分析，修订岗位说明书；
2、协助上级开展公司绩效管理变革项目及后期体系推行维护；
3、参与、指导员工绩效目标/指标制订，审核指标的规范性；
4、员工绩效考核工作的过程组织；
5、收集分析员工绩效考核过程、结果数据，提供体系优化基础数据和参考建议；
6、受理员工绩效投诉。
公司其他职位
- 客服专员
公司简介
工作地点
