任职资格:
1、高中或以上文化,年龄22岁以上;
2、从事珠宝、品牌服装、化妆品专卖店店长管理工作二年以上;
3、沟通能力、语言表达能力较强,有一定的理解能力和接受能力;
4、执行力强,公平、公正、原则性强;
5、有较好的团队管理能力,良好的销售技巧;
6、会基本的Office办公软件操作。
工作职责:
1、负责完成直属上级下达的月度目标销售任务,并负责对月度目标销售任务向
属下员工的分解及下达。
2、负责属下员工的考勤、仪容、仪表和服务规范执行情况的监督和检查。
3、负责组织落实上级部门下达的各项促销活动方案。
4、负责组织落实上级部门对商品陈列等方面的具体要求。
5、负责顾客投诉问题的处理。
6、协助上级人力资源部门对属下员工进行考核、考评、晋升、降级和调动的建议
工作。
7、负责对属下员工的培训工作。
8、协助处理门店各种突发事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等。
9、掌握店内的销售动态,向上级建议新商品的引进和滞销商品的淘汰。
10、负责监督和审核店内的财务、收银、盘点工作。
11、负责店内商品进、销、存登记工作。
12、对所负责的店公司所有财产负完全监护责任,如财产的丢失或损坏、商品
丢失或者破损、少收款等。
13、协助督导处理与改善门店运作的问题,对门店管理、制度完善提出改进意见
及协助督导与所在商场的沟通与协协。
备注:待遇: 底薪1800+提成+业绩奖金+职位补贴500元
要求:有销售经验,用你的真诚和热情去接待顾客,相信你是最棒的!
经验商品:高档翡翠 水晶
上班地点:广东区域、福建区域、湖南区域、湖北区域、河南区域、江西区域
1、高中或以上文化,年龄22岁以上;
2、从事珠宝、品牌服装、化妆品专卖店店长管理工作二年以上;
3、沟通能力、语言表达能力较强,有一定的理解能力和接受能力;
4、执行力强,公平、公正、原则性强;
5、有较好的团队管理能力,良好的销售技巧;
6、会基本的Office办公软件操作。
工作职责:
1、负责完成直属上级下达的月度目标销售任务,并负责对月度目标销售任务向
属下员工的分解及下达。
2、负责属下员工的考勤、仪容、仪表和服务规范执行情况的监督和检查。
3、负责组织落实上级部门下达的各项促销活动方案。
4、负责组织落实上级部门对商品陈列等方面的具体要求。
5、负责顾客投诉问题的处理。
6、协助上级人力资源部门对属下员工进行考核、考评、晋升、降级和调动的建议
工作。
7、负责对属下员工的培训工作。
8、协助处理门店各种突发事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等。
9、掌握店内的销售动态,向上级建议新商品的引进和滞销商品的淘汰。
10、负责监督和审核店内的财务、收银、盘点工作。
11、负责店内商品进、销、存登记工作。
12、对所负责的店公司所有财产负完全监护责任,如财产的丢失或损坏、商品
丢失或者破损、少收款等。
13、协助督导处理与改善门店运作的问题,对门店管理、制度完善提出改进意见
及协助督导与所在商场的沟通与协协。
备注:待遇: 底薪1800+提成+业绩奖金+职位补贴500元
要求:有销售经验,用你的真诚和热情去接待顾客,相信你是最棒的!
经验商品:高档翡翠 水晶
上班地点:广东区域、福建区域、湖南区域、湖北区域、河南区域、江西区域