1、全日制本科学历以上，人力资源、工商管理等管理类专业优先； 2、性格开朗、外向，有亲和力良好的语言表达能力； 3、精通OFFICE办公软件，尤其是EXCEL的办公应用； 4、在人力资源岗位有过2年以上工作经验，熟悉人力资源六大模块的基本运作，接触过各个模块，尤其是招聘和绩效管理； 5、有一定的文笔功底； 6、有过较大型企业活动的组织或参与经验，担当过活动主持人的优先考虑。
