1、行政管理、人力资源等相关专业专科或以上学历；
2、有大中型企业相关人事工作两年以上经验，一年以上培训、绩效管理经验；
3、熟悉国家和各地方劳动法律、法规；
4、熟练运用OFFICE办公软件；
5、工作认真、负责、具有团队合作精神。
