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职位列表

职位工作职能

资深文案策划 ∨

1、本科以上学历,中文、传播学、新闻学、广告学专业优先；

2、具备两年年以上策划文案经验，文字功力深厚，文笔富有表现力；

3、曾主动学习广告文案，看过相关广告文案书籍者优先；

4、沟通能力强，富有团队精神，工作认真、努力；

5、喜好阅读心理学类书籍者优先。

6、面试时，请携带作品。

DADA销售顾问 ∨

岗位职责：

1、接受并完成公司及专柜所在卖场下达的销售任务；

2、接待临柜顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

3、随时搜集竞品销售情况；

4、与顾客随时保持良好关系。

岗位要求：

1、年轻，时尚，潮流，温和，或文雅，或优雅，有亲和力；

2、爱服务、懂时尚、会搭配、能制造用户粘性；

3、有闺密服务意识和服务态度，销售热情高、有拼搏精神及竞争意识；

4、从事过时尚专业、搭配工作，对颜色、搭配有一定的敏感度，比如：时尚配饰、彩妆、设计、时尚买手、香水、美容美发等经验；或是符合标准的艺术美容类专业毕业生；

5、有能力制造、维护客户粘性，比如能自然轻松的拿到顾客电话号码，能和顾客每天微信互粉等等；

6、愿意承担压力，挑战高薪，能迅速适应环境，融入团队，具备较强的学习能力及灵活运用的能力。

高级导购 ∨

1、高中以上学历，35岁以下（条件特别出色者可放宽年龄条件）；

2、身高1．6米以上，形象气质佳，普通话标准；
3、2年以上品牌珠宝或高档奢侈品专柜工作经验；

4、良好的沟通表达力，善于与人合作；

5、能适应大型商超倒班制。

岗位职责
1、接受并完成公司及专柜所在卖场下达的销售任务；
2、接待临柜顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
3、随时搜集竞品销售情况。

销售总监 ∨

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。

任职资格
1、具有市场营销、珠宝类相关专业，大专或本科以上学历；
2、5年以上相关行业经历，5年以上产品销售和渠道管理经验（珠宝行业优先考虑）；
3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能
力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；
5、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
6、能够适应出差。

资深珠宝高级顾问 ∨

1、高中及以上学历

2、年龄22-35岁

3、身高175cm以上，女性身高160cm以上

4、形象气质佳，有亲和力，具备较强的服务意识，做事有信心，为人稳重，工作态度端正

5、具有良好的语言表达能力及沟通能力，具有国际一线大牌奢侈品或珠宝销售经验及掌握外语者优先考虑。

岗位职责
1、接受并完成公司及专柜所在卖场下达的销售任务；
2、接待临柜顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
3、随时搜集竞品销售情况

公司提供优厚的薪酬福利待遇（五险一金）、良好的职业发展前景、广阔的岗位晋升空间。
底薪+饭补+全勤奖+提成+年节福利+年节奖金+生日福利+年底奖金+工龄工资待遇+五险一金
最低工资保障为5000元/月

媒介专员 ∨

岗位职责：

1、根据项目要求及时进行媒介传播；

2、负责联络、拓展及维护媒体关系及合作机构关系，进行传统媒体资源整合和维护，负责媒体库的建设、更新及维护；

3、配合媒介经理制定传播策略及传播计划，且能根据项目需求独立制定媒介排期；

4、按传播效果预估执行公司稿件发布并及时跟踪并给与反馈，且能根据实际情况提出合理建议。

岗位要求：

l、大专以上学历；

2、可以独立完成媒介工作，并有清晰的逻辑及创新意识；

3、两年以上相关工作经验，有媒体资源优先考虑。

销售经理 ∨

任职要求：

5年以上相关行业大区销售管理工作经历（珠宝、钟表行业优先考虑）；
良好的综合分析能力、组织能力、协调能力、沟通能力；
强烈的事业心和工作责任感；
较强的执行力、思考能力和项目推进能力；
具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具有解决复杂问题的能力；
熟悉珠宝专业理论，具有营销管理能力；
受过珠宝专业知识、营销理论方面的培训。

工作职责：

协助销售总监制定区域销售战略、销售计划及量化销售目标；
制定辖区内全年销售费用预算；
完成公司下达的销售任务及各项指标；
负责辖区内商业资源的开发、商场关系维护、各类问题的处理和解决；
负责辖区内各类销售活动的策划、组织、实施；
负责辖区内人员的日常管理（入离转调的审核及手续办理）；
制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标；
分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法；
组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题；
汇总、协调货源需求计划以及制定货源调配计划；
管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；
上级领导交代的其他事宜。

大客户总监 ∨

岗位职责：

1、负责开发大型企事业单位、高端会所、俱乐部、社交网络等集团化客户渠道；

2、负责利用集团客户资源和专属渠道，完成公司销售目标；

3、负责维护集团化客户资源，满足客户各类服务需求，塑造企业品牌形象；

4、参与和协助各类会展和大型公关活动的筹备、参展；

5、完成其他销售辅助工作。

任职资格：
1、营销、商务、市场、礼仪等相关专业大专以上学历；

2、具备奢侈品、金融衍生品、游艇马会销售工作经验；基金、保险高端客户销售工作经验者优先；

3、具有集团化客户开发工作三年以上工作经历，拥有一定客户资源和渠道；

4、具有较强的学习能力，经过短期培训可以快速熟悉和了解公司产品知识和经营理念；

5、具有良好的服务意识和挑战精神，能够承受工作压力，快速适应工作环境和状态。

渠道营销总监／副总监／高级经理 ∨

岗位职责：

1、管理市场竞争环境信息：各商场、各区域、个竞品、多重媒体。
2、全国全年促销计划与执行。
3、全国性品牌巡展、促销巡展计划与执行。
4、管理重要商场系统全年重要档期联合营销活动制定、与执行。
5、管理新拓展区域大型路演活动计划与执行。
6、管理新拓展婚博会等新销售渠道市场活动支持。
7、获得购物者洞察，掌握购买通径、购买决策树、购买障碍。
8、管理千叶、dada不同商场、区域的策略、计划、执行：品牌终端形象策略、品牌推广策略、促销策略、活动策略。

岗位要求：

1、有丰富的渠道营销经验（促销、巡展、活动经验）和执行成绩：有每年10场以上大型综合巡展、路演、推广活动、展会销售成功经验，或者有5年以上管理全国渠道营销成功经验。

2、有出色的领导力、责任心。

3、有出色的执行力性格，能整合资源、沟通协调、和组织执行。

4、有较好的分析解决问题能力、策略思维能力。

5、有出色的组织建设、团队管理能力。

6、百货类、快消类品牌者尤佳。

副总助理 ∨

岗位职责
1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
2、协助副总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向副总经理提供具体的解决方案；
5、配合副总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；
6、协助副总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；
7、撰写副总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。

任职资格
1.熟练运用各种办公软件，熟悉数据分析及PPT制作。
2.形象大方、性格开朗，具备较强的沟通协调能力。
3.熟悉商业零售业企业营运流程规范，对品牌营销策划推广有一定了解。
4.有较好的文案能力，熟悉各种商业函件的编写。
5.有很强的执行力，对工作项目的计划，跟踪，反馈及执行。
6.有良好的职业素养及心态。
7.熟悉北京城区道路，持有C1驾照的优先考虑。
8.良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品行端正。
9.良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。